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您是否清楚勞務派遣合同的基本條款?
作者:admin 發布日期:2019/4/17 關注次數: 二維碼分享
排列3走势图带连线近100期合同的必要條款是什么?我們一起來看看吧。


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“勞動合同法”第五十八條規定,派遣公司是本法所稱的用人單位,應當履行用人單位對勞動者的義務。被派遣單位與派遣單位簽訂的勞動合同,不僅具體說明本法第十七條規定的事項,還應當明確派遣單位的用人單位,派遣期限和派遣單位的職務。也就是說,勞務派遣單位與派遣工人簽訂的勞動合同應當具備下列規定:


1.勞動合同期限。


(二)法律,法規規定應納入勞動合同的其他事項。


3.工作內容和地點。


4.職位。


5.勞動?;?,工作條件和職業危害防護。


6.就業單位。


7.用人單位的名稱,住所和法定代表人或主要負責人。


8.工作時間,休息和休假。


9.勞工的姓名,地址,居民身份證或其他有效身份證號碼。

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10.勞動報酬。


11.勞務派遣期限。


12.社會保險。


這些是勞務派遣合同的必要條款,希望對您有所幫助。


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